[POURVU] Fiche de poste : Responsable de l’Excellence métier
Le Responsable de l’Excellence Métier garantit la structuration, l’optimisation et la diffusion des connaissances métiers au sein de l’entreprise.
CDI
[POURVU] Fiche de poste : Chargé de formation (H/F)
Le chargé de formation (H/F) est l’interlocuteur privilégié
des clients Airmes pour les accompagner dans leur processus de déploiement et de formation.
[À POURVOIR] Fiche de poste : Développeur fullstack (H/F)
AIR recrute un(e) développeur(euse) fullstack (H/F)
[À POURVOIR] Fiche de poste : Assistant de formation (H/F)
L’assistant de formation (H/F) aura en charge l’organisation administrative des formations.
[POURVU] Développeur Fullstack (H/F)
La coopérative AIR recherche un ou une chargé·e de détermination (H/F) pour son logiciel DUI médico-social Airmes. CDI temps plein
[POURVU] Chargé·e de détermination (H/F)
La coopérative AIR recherche un ou une chargé·e de détermination (H/F) pour son logiciel DUI médico-social Airmes. CDI temps plein
[EMPLOI] Assistant-e de formation DUI (H/F)
Sous la responsabilité de la responsable du pôle Communication et Coopération, vous vous inscrivez dans le processus formation du pôle. Vous-même responsable de la personne chargée de l’administratif des formations au sein du pôle et en lien avec les autres pôles, vous planifiez les plans de formation en respect de nos exigences qualité et améliorez les processus.
[POURVU] Assistant-e de formation (H/F)
Sous la responsabilité de la responsable du pôle Communication et Coopération, vous vous inscrivez dans le processus formation du pôle. Vous-même responsable de la personne chargée de l’administratif des formations au sein du pôle et en lien avec les autres pôles, vous planifiez les plans de formation en respect de nos exigences qualité et améliorez les processus.
[POURVU] Assistant·e de gestion (H/F)
Nous recherchons un·e assistant·e de gestion (H/F) pour assurer l’organisation administrative et logistique de l’organisme de formation
[POURVU] Chargé de coopération (H/F)
Sous la responsabilité de la responsable du pôle Communication et Coopération, vous vous inscrivez dans le processus formation du pôle. Vous-même responsable de la personne chargée de l’administratif des formations au sein du pôle et en lien avec les autres pôles, vous planifiez les plans de formation en respect de nos exigences qualité et améliorez les processus.