L’accompagnement de fin de vie de la personne âgée
OBJECTIFS
- • Construire un projet soin de fin de vie personnalisé
- • Connaître le cadre légal de l'accompagnement des personnes âgées en fin de vie
- • Identifier les réseaux de soutien à l'accompagnement en fin de vie
CONTENU
La formation se déroule suivant le contenu ci-dessous avec une pause déjeuner journalière entre 12h30 et 13h30 :
Actualiser et s’approprier le cadre légal de l’accompagnement des personnes âgées en fin de vie
- La philosophie des soins palliatifs : les valeurs du « prendre soin » (le Care)
- La Loi de 2005-2015 Léonetti
- La personne de confiance, les directives anticipées
- Les réseaux, les équipes mobiles de soins palliatifs, l’HAD
- La réflexion éthique
Connaître les spécificités de la fin de vie des personnes âgées/handicapées
- Les différentes phases de l’accompagnement en fin de vie
- Les représentations de la mort et le processus de deuil
- Les altérations cognitives
- L’accompagnement de la fin de vie dans les établissements et services médico-sociaux : spécificités liées aux patients, aux professionnels, aux proches, à l’environnement
- Adapter la prise en charge aux besoins de la personne âgée en fin de vie
- La prise en charge de la douleur et des symptômes de la fin de vie
- Les spécificités de l’évaluation
- Les besoins psychosociaux et spirituels
- La souffrance morale et spirituelle
- La spécificité du soin relationnel
Situer la place de la famille dans l’accompagnement de la personne âgée en fin de vie
- La souffrance de la famille : culpabilité, révolte, impuissance
- Le deuil et le deuil anticipé
- Les non-dits dans la relation patient / famille
- Les conséquences de la maladie sur les membres de la famille
- La gestion des familles en souffrance
Optimiser et valoriser le travail en équipe interdisciplinaire
- Le rôle, les missions et responsabilités des professionnels : collaboration, coordination, concertation
- La prévention de l’épuisement professionnel des soignants
Version modifiée le 21/05/2021
PRÉREQUIS : Cette formation s'adresse à tout salarié d'un établissement/d'un service médico-social. Aucune connaissance spécifique n’est demandée sur les thèmes abordés.
MOYENS TECHNIQUES : Pour les formations en inter (sur site) une salle de formation, un vidéo projecteur, un ordinateur portable, un paper board
Pour les formations en ligne ou en blended learning, chaque stagiaire doit se trouver dans un endroit calme. Il doit être équipé d’un casque, webcam, micro et ordinateur.
METHODE ET MOYENS PEDAGOGIQUES : AIR déroule cette formation en échangeant, de façon permanente, avec les stagiaires et en adaptant ses supports visuels et ses exercices aux attentes des stagiaires (Exercices relatifs à la compréhension des présentations- Echanges et travaux de groupes- Etude de cas sur des situations vécues - Apports théoriques et références bibliographiques)
EVALUATION : Tour de table « que connaissez-vous sur … » en début de formation. Questionnaire d’évaluation de la formation au regard des objectifs définis du programme
ANIMATION – ENCADREMENT : formateur AIR possédant une expérience en établissement médico social et social et des compétences pédagogiques.
DOCUMENTS FOURNIS : Documents pédagogiques et attestations de présence.
ACCES HANDICAP : L'accès pour une personne porteuse de handicap est à prévoir par l'Etablissement. Si l'un des stagiaires a des besoins en compensation, merci de bien vouloir nous prévenir.
ADAPTATION DU PROGRAMME : Le contenu ci-dessus est donné à titre indicatif. AIR pourra adapter ce programme selon vos besoins.
DELAIS : Les délais seront abordés dès la phase du devis.
STAGE INTRA
Coût Pédagogique : 1060 €/jour
Durée : 2 jours